1. 우리는 이구산업㈜구성원의 긍지와 자부심으로 투명경영과 정도경영을 추구한다.

2. 우리는 국내외 관련 법률을 준수하며, 문화와 관습을 존중하는 건전한 기업으로 책임과 의무를 성실히 수행한다.

3. 우리는 직무와 관련하여 공정성을 저해할 수 있는 어떠한 형태의 금전적 이익도 이해관계자로부터 수수하지 않으며, 부당한 업무 요구 및 부정한 청탁 행위를 하지 않는다.

4. 우리는 업무상 알게 된 영업비밀을 보호하고, 회사와 개인의 이해가 상충되는 행위나 관계는 피한다.

5. 우리는 책임감을 갖고 맡은 바 직무에 최선을 다함으로써 긍지와 보람을 성취하고, 부단한 자기계발로 국가 사회 및 회사발전에 기여할 수 있도록 노력한다.

6. 우리는 환경 관련 제반 법규를 철저히 준수하여 환경보호에 앞장서며 사회에 공헌한다.

1. 임직원의 불공정한 업무처리나 직위를 이용한 부당한 요구 및 비리 사실에 대한 제보를 익명 또는 실명으로 접수하여 비공개 방식으로 처리됩니다.

2. 제보자는 제보 내용에 대한 증거 및 사실 관계를 6하 원칙에 의거하여 익명 또는 실명으로 접수합니다.

3. 제보하신 분의 동의 없이 신분을 노출시키거나 신분을 암시하는 일체의 행위를 금하고 있습니다.
제보자가 제시한 증거 또는 관련 이해 당사자들에 대한 정보도 철저히 보호될 것입니다.

4. 제보 또는 제보와 관련된 진술, 자료제출 등의 이유로 당해 부서 또는 이해당사자 등으로부터의 어떠한 불이익이나 차별에 대해서도 보호되고 있습니다.

5. 제보자 본인의 과실이나 오류가 연루된 내용을 제보할 경우 충분한 정상참작을 통해 징계감면 또는 징계면제의 조치를 취하고 있습니다.

6. 제보담당은 제보에 대한 비밀준수를 엄수할 것을 서약한 제한된 인원에 의해 운영되고 있습니다.